加拿大联邦公民及移民部长亚历山大证实，会如期在明年1月1日，推行新的“快速移民”(Express Entry)移民制度，允许加拿大本国雇主在无法找到符合职位要求的本国人或永久居民的时候，可以聘用外国技术工人。

新的制度将采用打分制度，总分1200分。而“快速移民”计划的申请人如果获本国雇主聘用并且有加拿大劳工部签发的LMIA，或者经由省提名计划(PNP)取得提名，直接获得600分，意味着将会邀请他们申请永久居留权，政府希望透过这个雇主可以参与移民甄选过程的新制度，既可减少临时外国劳工，又可解决技术工人短缺的问题，并且确保新来的技术移民，更快融入本国的经济和劳动市场。

亚历山大表示，具备本国所需工作技能的人士，申请“快速移民”计划，将于六个月以内获得处理，有关详情，已于政府宪报公布;而公民及移民部的网站，也会有相关资讯帮助本地雇主及准移民了解“快速移民”计划。

初步解读：

——快速移民将对3种移民类别有效，分别是：Federal Skilled Worker Program（传统意义上的技术移民），Federal Skilled Trades Program和Canadian Experience Class（加拿大经验类别）。

——有意移民加拿大的，可以通过网上系统完成Express Entry profile（快速移民简历），简历要求审请人提供工作技能、工作经验、语言能力、教育背景等资料。

——快速移民系统将对申请人进行打分，满分为1200分，打分最高者将获得移民邀请。

——加拿大各省和领地，可以从快速移民系统中选择部分申请人，以作为Provincial Nominee Programs（省提名项目）的候选人来源。

——一旦申请人被选中，他们将在6个月内完成体检、犯罪纪录检查等移民手续。

——如果申请人12个月内未得到邀请，那么需重新递交申请。

——打分系统中，对年龄、工作、配偶情况等均有明确规定，如果有有效工作Offer和省提名，将获加分.

总体而言，新的系统主要根据申请人的英法语言能力、学历等“在经济上有较好成功机会的因素”进行排序，邀请本国需要的人才提出申请，这类申请人并不需要他们事先取得工作聘书，等于对中国申请人提供一条活路。